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EP627|你給了他四筆轉介卻什麼都沒回來——這段對話該怎麼開口

BNI PODCAST ‧ EP 627(經典重播 ‧ 原 EP 437)

BNI 台南大信白金分會 | 陳韋翔(美之耀)

這一集談的是一個很多人不敢面對的處境:你一直在給,但對方沒有回來。而 Misner 沒有叫你繼續忍,他給了一段可以照著講的對話。

三個詞:自覺、無私、自利

這一集的內容來自 Misner 與 BNI 董事 Brennan Scanlon 合著的《Avoiding the Networking Disconnect》。

而書名裡的那個「斷線」,指的是什麼?Misner 解釋得很直白:

「每個人出現在人脈活動上都想賣東西,而幾乎沒有人是去那裡買東西的。那就是人脈的斷線。」

而他先做了一件很重要的事——他先把大家的罪惡感拿掉:

「聽著,如果你在想『我經營人脈就是為了拿到生意』,不要太有罪惡感。每個人都是。那完全自然。」

而他說真正違反直覺的那一塊,是「無私」。

而這三個詞的順序很重要:先自覺、再無私、最後才是適度的自利。

第一:自覺(Self-aware)

Misner 的第一條規則是:

「你永遠不該在不知道自己想從這場會議、以及從這些關係裡得到什麼的情況下,走進一場人脈活動或一場 BNI 會議。」

而他預先回應了那個可能的批評:「那不是冷酷或不近人情。那是務實。那是聰明的生意。你必須有一個計畫。」

而他點出了大多數人的問題:「我認為大多數人去參加人脈聚會是想拿到轉介,但他們沒有想過『怎麼拿到』。他們沒有想過需要什麼樣的關係。他們沒有把這件事想透。」

而具體要想清楚的是三件事:

「你必須真正思考、並且完全理解你的目標市場是什麼。你在會議上正在講話的這個人,代表你的目標市場嗎?他們有沒有能力連結到那些能把你帶進目標市場的人?」

而還有一項:「用一種你能清楚傳達的方式,理解你的產品跟服務是什麼。」

第二:無私(Selfless)

而第二個階段,是要讓別人願意想到你。

「現在你已經確定了什麼能讓你的事業成長,接下來就是要激勵你潛在的轉介來源——讓他們在聽到某個人需要你的產品或服務時,想到你。」

而唯一的方法是:「除非你徹底把自己投入到你的新朋友、你的新聯絡人身上,否則這件事不會發生。」

而他問了一個很好的問題:「你有沒有跟某個人談過話,他把你說的每一個字都聽進去、或者做出非常好的眼神接觸?而每一次你再遇到他,他又這樣做了一次?你有沒有遇過那樣的人?」

而 Priscilla 的回答很誠實:「非常少,但確實存在。」

而 Misner 把這件事總結成一句話,我認為是整集最該記住的一句:

「它的重點是『對別人感興趣』,而不是『讓自己很有趣』。我覺得我們太常太專注在讓自己顯得有趣,以至於我們看起來一點都不感興趣。」

那句改變了一個人一生的問話

而 Misner 講了一個故事,來說明「無私」的威力。

主角是 Andy Hart——當時已經是 BNI 全球營運的總裁。

而故事發生在他還只是一位來賓的時候。當時分會裡的一位會員對他說:

「Andy,我想多了解一點你在做什麼。我可以怎麼幫你的事業?」

而 Andy 那時候甚至還不確定自己要不要加入 BNI。而他的反應是:

「我根本不認識這個人。我走進來,而他在問他可以怎麼幫我。我一定要成為這個組織的一員,因為這是一個大家專注在找方法幫助別人的組織。」

而後續是:他加入了,後來跟太太 Sandra 一起成為執行董事,接著成為區域董事,最後成為全球營運與發展的總裁。

而 Misner 的評語是:「而這一切,都是因為某個人非常無私地說了一句『我可以怎麼幫你?』。而現在 Andy 跟他太太 Sandra,影響了全世界成百上千、甚至可能上萬的人。這一切開始於那一個無私的舉動。」

第三:適度的自利(Selfish)

而第三階段,是這一集最實用的部分。

Misner 先承認這個詞會讓人不舒服:「有些人可能會焦慮……有些人會想『付出者收穫,這不是關於自私的』。」

而他的立場是:「一點點建設性的自私是好的。」

而觸發條件很明確:「如果你已經給了某個人很多生意,卻沒有看到任何回報,那麼進行那場對話就很重要。你已經賺得了跟他談話的權利——你用得體的方式去做。」

而他給的句型,是把 Andy 那句話轉一個彎:

不是說「我可以怎麼幫你?」,而是說「我可以怎麼幫你,讓你幫我拿到轉介?」

(Priscilla 立刻濃縮成一句更漂亮的:「我可以怎麼幫你來幫我?」

而 Misner 強調了前提:「你只有在你已經幫了對方很多的時候才這麼做。你已經在這段關係裡投資了社會資本。你為他們在那裡過,你支持過他們。」

而他也指出了錯誤的版本:「我們容易做的是——遇到一個人就說:『嗨 Priscilla,我是 Ivan。也許我們可以做生意,也許你可以轉介我。』但你根本還不認識我。那完全是錯誤的做法。」

那段完整的對話腳本

而接下來,Misner 完整示範了他自己當年做顧問時怎麼開這個口。而我認為這是這一集最值得收藏的內容。

第一步,從紀錄開始,而不是從情緒開始:

「我剛剛在整理我的紀錄,我發現過去六個月,我總共傳給你四筆轉介。我想跟你聊聊那幾筆。它們後來怎麼樣了?」

第二步,一筆一筆問:

「第一筆是這個。我想我有聽到你說那個成交了,而且我們也有『感謝成交』的紀錄。那件事後來怎麼樣?跟我說說。」——然後接第二筆、第三筆。

而 Misner 揭露了這麼做的用意:「我在進行這段對話之前,就已經知道其中好幾筆的結果,而且我知道它們成果不錯。」

而效果是:「你在這段對話裡鋪好了地基,讓他們看見你已經有所貢獻。」

而他指出了一個很真實的心理現象:

「很好笑的是,人們不一定會去想這件事——因為付出者收穫、因為那個概念是互相幫助,所以他們不一定真的記得你送了多少生意給他們。我真的遇過有人說:『哇,Ivan,現在想想,你真的給了我不少轉介。我真的很感謝。』」

第三步,開口,但不要討債:

而他先示範了錯誤版本「拜託,我給了你四筆有成交的轉介。我的呢?」

然後是正確版本

「我真的很高興那幾筆成果不錯。那我可以怎麼幫你,讓你也許有辦法回饋、送一些轉介到我這邊來?我本來希望我們今天的討論,可以聊聊我可以怎麼協助這件事。」

而他的定性是:「那是一個不具威脅性的方式,讓你可以跟某個人進行這場對話,去換回轉介。」

「你的業務團隊在打瞌睡」

而 Priscilla 問了一個很好的問題:「我們在會議上本來要做的,不就是訓練我們的業務團隊嗎?這個團體的其他人就是那支業務團隊。」

而 Misner 的回答很有畫面:

「是的,但有時候那支業務團隊在方向盤前面睡著了。而那就是你需要坐下來跟他們談的時候。」

而他也解釋了為什麼這件事非做不可:

「轉介行銷跟任何其他形式的名單開發都不一樣,它 100% 依賴人。而人們會願意幫你——特別是如果你已經幫過他們。」

而他最後提醒了一件多數人做不到的事:

「很多人不一定願意這麼做——去求助。你必須這麼做、必須去求助,你的人脈努力才會值得。」

為什麼「開口」比「繼續給」更負責任

而我認為這一集最有價值的觀念,是它把「自利」正常化了

《美好人生》裡有一句話講得很好:「我們必須學會聰明的自私」(P132)

而馬斯洛在研究自我實現者時的發現更直接:「自私得很健康,極度同情利他」(《動機與人格》P156)——健康的人不是沒有自我需求,而是能同時照顧自己與別人。

而劉潤那句「人性,來自『自私』的基因」(《底層邏輯1》P023),則說明了為什麼一個完全否認自利的系統撐不久——因為它違反人性,所以人們只能靠意志力維持,而意志力會耗盡。

而 Misner 那個腳本之所以高明,在於它做了三件事:

①它提供事實,而不是情緒。「過去六個月四筆」是資料,「你都不給我」是抱怨。

②它讓對方自己得出結論。一筆一筆問結果,是讓對方自己算出那個總和——而人只會相信自己算出來的數字。

③它把請求包裝成「我還能為你做什麼」。而這一點在心理上非常關鍵:它沒有把對方放到被告席上,而是放到合作者的位置。

而那句「他們不一定真的記得你送了多少生意給他們」,是這整套做法存在的理由——大多數的不回報不是忘恩負義,是真的沒注意到。

放回台灣:我們最不擅長的就是這一步

而我要誠實說:這一集的第三步,在台灣是最難做的一步。

因為我們的文化把「開口要」跟「討人情」放得很近。而「討人情」在台灣是很傷關係的行為——一旦講出來,兩邊都尷尬,而且對方可能從此躲你。

所以台灣人的實際做法通常是:不講,但心裡記著;然後慢慢減少給;最後關係淡掉。

而這是最糟的結果——因為對方到最後都不知道發生了什麼事。

而我認為 Misner 的腳本在台灣完全可以用,但要調整三個地方:

第一,場合要對。不要在例會上、不要在群組裡、不要有第三個人在場。約一次 121,單獨談。

第二,開場要更軟。台灣版本可以是:「我最近在整理今年的轉介紀錄,看到我們之間有幾筆,想跟你聊聊後續怎麼樣了。」——重點是把它框成「例行檢視」,而不是「找你算帳」。

第三,把責任攬回自己身上。這是我認為最關鍵的一個台灣調整。不要說「你都沒給我轉介」,要說「我一直在想,是不是我沒有把我的服務講清楚,讓你不好介紹?」

而這句話的高明之處是:它給了對方一個完全不失面子的台階。對方可以回答「對啊,我一直不太確定什麼樣的人適合介紹給你」——而那正是你要的答案。

而我自己的體會是:在台灣,很多「沒有回報」的關係,真的不是不願意,是不會。他不知道你要什麼樣的客戶、不知道怎麼開口介紹、怕介紹錯人反而尷尬。

而 Misner 那句「業務團隊在方向盤前睡著了」,在台灣更常見的版本是:你的業務團隊沒睡,他們只是沒被訓練過。

而「對別人感興趣,而不是讓自己有趣」這一句,在台灣的分會裡也很值得貼出來——因為我們的自由交流時間,常常變成兩個人輪流講自己的產品,而沒有人在問問題。

機制拆解:三個階段的檢查點

自覺:進場前問自己——我今天想認識誰?我的目標客戶長什麼樣子?我能不能用一句話說清楚我做什麼?

無私:對每一位新認識的人問那一句——「我可以怎麼幫你?」而且要真的聽答案。

自利:當你已經投資夠久之後,約一次 121,帶著紀錄,用三步驟:回顧事實 → 一筆一筆確認 → 問「我可以怎麼幫你來幫我」。

而順序不能顛倒。沒有前面兩步,第三步就只是在要東西。

重點是對別人感興趣,而不是讓自己顯得有趣。

收束

而這一集最重要的一句提醒,其實是最後那句:

「很多人不一定願意去求助。你必須這麼做——你的人脈努力才會值得。」

而 Andy Hart 的整個人生軌跡,開始於一個陌生人問了一句「我可以怎麼幫你」。

而你的下一筆生意,可能開始於你終於問出那句「我可以怎麼幫你來幫我」。

本週行動

整理你的紀錄:列出過去六個月你給出去的轉介,以及收回來的。看看有沒有明顯單向的關係。②約一次 121,用那三步驟:回顧、確認結果、然後問「是不是我沒把我的服務講清楚,讓你不好介紹?」③本週問十次「我可以怎麼幫你」:對來賓、對新夥伴、對客戶。然後真的聽答案。

🎧 本文整理自 The Official BNI Podcast Ep 627《Self-Aware, Selfless, and Selfish(Classic Podcast)》(原始集數 Ep 437;主持人:Priscilla Rice;主講:Dr. Ivan Misner),內容取材自其與 Brennan Scanlon 合著之《Avoiding the Networking Disconnect》,由陳韋翔(美之耀)改寫為分會教育版本。文中提及之人物職稱為節目錄製當時狀態。文中書籍引文出自羅伯特·沃丁格與馬克·修茲《美好人生》、亞伯拉罕·馬斯洛《動機與人格》、劉潤《底層邏輯1》,頁碼為書上印刷頁碼。