部落格 - 最新消息

EP476|你說你認識分會裡的每個人——那 Misner 有三個問題要問你

BNI PODCAST ‧ EP 476

BNI 台南大信白金分會 | 陳韋翔(美之耀)

而這一集有一個小測驗,我建議你邊看邊在心裡做一次。而我自己做完之後,有點不好意思。

而他先反駁了一句老話

而 Misner 說:

「有一句老話說『重點不是你知道什麼,而是你認識誰』。你聽過,我們都聽過。你大概也說過。我知道很多年前我也說過。」

而他的修正是:「但我在這裡告訴你:重點不是你知道什麼,也不是你認識誰。真正的重點是你們彼此有多了解。」

而他點出了那個危險:

「人脈經營可以變得非常唯利是圖——尤其是如果我們把人脈當成棋子,只為了自己最大的利益去使用他們。」

而那個小測驗,是這一集最鋒利的部分

而 Misner 說他常遇到會員這樣講:

「『對啦對啦,我認識他們。我每週在 BNI 都看到他們。我認識他們。』」

而他的做法是:「所以我會考他們。我會說:『好,你真的認識你的 BNI 夥伴嗎?說三個你認識的給我。』」

而他拿第一個名字開始問:

第一題:「他有另一半嗎?結婚了、或有伴侶嗎?」

而 Misner 說:「很驚人地,很多人會說『我不確定』。不過這題他們通常會答對。」

第二題:「他有小孩嗎?如果有,幾個、幾歲?」

而他的觀察是:「這一題他們永遠答不出來。他們幾乎總是答不出來。他們可能知道有幾個,但不知道幾歲。」

第三題:「他的興趣是什麼?除了工作以外,他最喜歡做什麼?」

而 Misner 的評語只有一句:「這一題他們永遠答不出來。」

而他說通常問到這裡就可以停了:

「在那段對話裡,他們很快就會意識到,自己其實沒有那麼了解那個人。」

而他用了一個很好的比喻

而他說:

「想想看。我們都上過學。我們在學校裡認識了同班的同學,幾乎每天都看到他們。在大學裡,我們一週見到他們一兩次。」

而他的問題是:「那代表你真的認識一個人嗎——只因為你一週在課堂上看到他一兩次?」

而這個比喻我覺得非常準:因為那正是分會的形態——每週見面、同一個房間、看得到臉。而那件事本身,不會產生了解。

而 Misner 的用詞很直接:「我認為 BNI 裡的人,有時候比他們原本可以做到的更表面一點。」

而他給了四個具體的動作

①打一通電話給你新認識的人。

而他自己也知道這聽起來很老派:「我知道,我知道,打電話給人很上個世紀。但聽我說完。」

而他的理由是:「寄一封郵件或傳一則訊息,不會有跟『真的花力氣打給對方』一樣的效果。」

而他把那個禁令講了三次:「約一次一對一,而且不要、不要、不要試著賣他任何東西。」

而他也提到視訊是很好的替代:「我大部分的會議都是用視訊。……因為我想看到那個人。」

②打電話給所有曾經幫過你、或介紹過生意給你的人。

而他給的內容是:「問他們最近怎麼樣。試著多了解他們目前在做的事,這樣你才能用某種方式幫到他們。」

而請注意這個順序:你打給幫過你的人,目的不是道謝,是找機會回報。

③做一份五十個人的「接觸點清單」。

而名單的組成是:「包括過去十二個月內任何送生意給你的人,以及你最近接觸過的潛在客戶。」

而做法是:「下一個節日寄卡片給他們。在社群上跟他們連結。用任何你認為他們會有興趣的方式保持連結。」

④兩週後再回頭一次。

而這一步是最容易被漏掉的:「在你跟這些人連結之後大約兩週,打給他們、看看發生了什麼事。」

而他點出了那個時機的價值:「現在正是把關係再往深處推一點的完美時機——如果他們在附近,也許約個咖啡;或者約一次一對一。」

機制拆解:為什麼那三題問的是那些事

而我想談一下 Misner 為什麼挑那三題,因為它們的設計是有道理的。

而那三題有一個共同點:它們的答案,都不會在會議上出現。

而在一場結構完整的分會會議裡,你會知道對方的行業、服務項目、這週想要什麼引薦——而你不會知道他小孩幾歲。

而這正是那個測驗真正在測的東西:它測的不是你記性好不好,是你有沒有在會議之外跟這個人相處過。

而為什麼這件事跟生意有關?我認為有兩層:

①能講出對方小孩幾歲的人,代表他們真的坐下來聊過——而那種關係才會產生引薦。

②而更實際的是:你知道對方的生活狀態,才會在對的時機想到他。知道他小孩明年要考大學,你才會在朋友問補習班的時候想到他。

而這也是為什麼 Misner 說「不要試著賣他任何東西」——因為那次見面的產出不是訂單,是資訊。

放回台灣:這三題我們有兩題會答得比較好

而我覺得台灣的會員在這個測驗上,表現會跟美國不太一樣。

因為我們的社交本來就會聊家庭——「結婚了沒」、「小孩幾歲」在我們的飯桌上幾乎是必問的。

而所以第一、二題,台灣的會員答對率應該不低。

第三題「他的興趣是什麼」,我認為我們一樣會失守。

而原因是:我們的社交聊的是身分(家庭、事業、學歷、關係),比較少聊喜好

而興趣這件事之所以重要,是因為它是唯一一個「跟你有沒有生意往來完全無關」的話題——所以它是關係深度最誠實的指標。

而我也要提醒一件在台灣要拿捏的事:知道,不等於要問到。

而 Misner 那三題的重點是「你有沒有在乎到記住」,而不是拿著清單去盤問對方的家庭狀況。

而尤其在台灣,關於婚姻與生育的問題對某些人是有壓力的,所以正確的做法是:對方講到的時候記住,而不是刻意去問。

而我自己在一對一之後的習慣,是把三件事寫進手機備註:他在意的事、他最近的難題、以及一件跟工作無關的事。

而第三項是最有用的,因為下次見面時,一句「上次你說你在練那個,後來怎麼樣了」,比十句客套話都有效。

而以我自己在診所的經驗,這件事的價值我很清楚。會回來很多年的客人,通常不是因為我做得比別人好,而是因為她知道我記得她去年的那件事。

而這裡也要補一句:這類個人資訊的記錄與使用,同樣受《個人資料保護法》關於特定目的與利用範圍的規範,記在自己的筆記裡是為了維繫關係,不應轉作行銷名單或提供給第三人。

你一週在課堂上看到他一兩次——那代表你真的認識他嗎?

收束

而這一集只有一個動作值得做:現在就在心裡挑三位你覺得很熟的會員,然後問自己那三題。

而如果第三題你答不出來,那不代表你們感情不好,只代表你們的相處全部發生在那個房間裡。

而那正是一對一存在的理由。

📚 延伸閱讀

《執行長日記》 Steven Bartlett

「提問就是最強大的工具」 P063

「很熟」是一種感覺,三個問題一問就現形。測量你和一個人的距離,最誠實的工具不是相處年數,是你答不答得出他正在煩惱什麼。

本週行動

做那個測驗:挑三位你覺得很熟的會員,問自己那三題。答不出來的那一位,就是這個月要約的人。②一對一之後寫三件事:他在意的、他的難題、以及一件跟工作無關的事。③兩週後回頭一次:這一步最常被漏掉,而它正是關係開始長起來的地方。

🎧 本文整理自 The Official BNI Podcast Ep 476《It’s Not About Who You Know》(主持人:Priscilla Rice;主講:Dr. Ivan Misner),相關主題另見 Ep 491、Ep 519,由陳韋翔(美之耀)改寫為分會教育版本。文中所述之三個提問旨在檢視關係深度,非建議刻意探詢他人之家庭或私人狀況,實務上宜以對方主動分享為限。文中關於個人資訊記錄之提醒涉及《個人資料保護法》關於特定目的與利用範圍之規定,僅為原則性提醒而非法律意見。