今天到景觀設計業的楊森這裡做企業參訪，老實說，我這趟主要是來「取經 AI」的。

Claude 我已經使用了一段時間，工作上能想到的應用幾乎都做過一輪。聽簡單設計的政成提起，楊森對 AI 的運用延伸得非常廣，不只幫自己，還開始幫別人解決問題，而且已經正式開始運營。這讓我非常好奇，也很期待今天的交流。

「這麼爽的事，不能只有自己爽」

楊森分享了一段話，讓我印象很深：

「我用 Claude 開始幫自己解決問題之後，覺得這麼爽的事情不能只有自己爽，別人也可以爽。只是大部分的人還不太會用，所以我開始幫大家解決問題。」

這段話的起點是分享，而不是生意。先有利他的心，獲利是順手到來的結果。這正是「先付出，自然會有收穫」最生動的樣子。

從景觀設計，延伸到各行各業

楊森的 AI 應用早已走出自己的本業，而且不是停留在構想，是真的落地在別人的日常營運裡：

室內設計公司用來處理接案、工程進度與客戶群組追蹤；鐵捲門工程行用來派工、報價、掌握案件進度；商務社群的辦公室則交給 AI 處理成員行政、每日提醒與群組公告。

另外，冷氣空調、代購、不動產仲介也正在諮詢與規劃中。

從工程、服務到組織行政，每個行業的痛點都不同，但背後的共通點都是一樣的：把重複、瑣碎、容易遺漏的事交給系統，讓人專注在真正需要判斷與溝通的地方。一個好工具，搭配一顆願意分享的心，能創造的價值遠遠超過單一產業。

讓孩子「主動想學」的 AI 教育法

最讓我眼睛一亮的，是楊森在孩子教育上的應用。

孩子下課後，太太原本考慮送去補習班。夫妻溝通後，其實彼此的心意是一樣的：希望花出去的每一分錢，都能真正轉化成孩子腦中的知識。

楊森提出一個新做法：先訓練好 AI 出題，孩子解題就能獲得積分，積分可以兌換想要的獎勵，例如遊戲課金、手機、3C 用品。用遊戲化的方式，讓孩子從「被要求學」變成「自己想學」。

更厲害的是客製化設計：孩子擅長的科目，例如國文，解題得到的積分就比較少；需要加強的科目，積分自然更有吸引力。系統本身就在引導孩子把力氣花在最需要的地方。

商務社群的事務也能自動化

楊森也分享了商務社群裡的成員紅綠燈表、簡報排版，都已經做到自動化。這些原本耗費大量時間的重複性工作，交給 AI 之後，大家就能把時間留給更有價值的交流與介紹。

我的收穫

這次參訪讓我重新思考一件事：

AI 的價值，不只在於「我能用它做到多少」，更在於「我能用它幫多少人」。

過去我多半用 AI 解決自己本業的問題，今天看到楊森把這份能力變成服務他人的系統，我開始思考，自己累積下來的經驗與工具，是否也能整理成可複製的方法，幫助更多同業與夥伴。

感謝楊森毫無保留的分享，也感謝政成的牽線。利他先行，價值自然會來。