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EP734｜那杯水有多重不是重點，重點是你已經舉了多久
一堂壓力管理課上，心理學家舉起一杯水問全場：這杯水有多重？答案不在重量，在你舉了多久——而 BNI 存在的理由，就是讓你有地方把手放下來。
EP733｜你不是在經營公司，你只是公司裡最忙的那個員工：15 個框框的震撼
1986 年，Misner 手畫了一張未來五到十年的組織圖，15 個框框裡有 11 個寫著自己的名字。他花七年把名字一個個劃掉，換成別人——那張紙後來變成 12,000 人的組織。
EP732｜「他們不太友善，他們好像非常喜歡彼此」
那是一句讚美形狀的抱怨。而那個分會後來什麼都沒改，只改了腳的角度——來賓的評語就整個翻了過來。